岗位职责
1、管理门店，完成公司下达的任务与指标，为公司获取利润；
2、协调人际关系，形成凝聚力；
3、处理顾客意见及投诉，提升顾客满意度；
4、根据市场变化，提出合适的策略与建议；
5、对员工进行日常评估和考核，帮助员工提高工作效率，提供正面引导以及知识技能的传授。
6、维护店铺环境舒适干净，以及设备维修处理，确保店面正常运转；
7、完成领导交代的各项工作。
任职资格：
1、2年以上同行业管理工作经验；
2、能运用办公软件；
3、有丰富的餐饮运营管理及成本控制经验，具备市场分析判断能力；
4、具有优秀的整体管理意识，有较强的执行能力，观察能力和应变能力；
5、勇于接受工作挑战，有一定的抗压能力。
6、服从领导管理。
薪资福利：
1、薪资7000-10000+。
2、包吃包住，住宿环境好，提供热水器、洗衣机、空调等。
3、生日福利，团建等。