岗位职责:1、熟悉、了解公司规章制度,制定客服部门业务操作规范;2、监督本部员工遵守各类规章制度,合理安排客服部工作,巡察本部门各岗位工作的开展情况,保持物业服务中心工作秩序正常、有序;3、督促、收取物业管理费用(水、电、煤费用),进行空置房的统计,与财务核对收缴情况;4、做好重大投诉的处理及汇报工作;5、定期回访业主,配合完成市场文化活动;6、负责项目人事、行政相关工作;7、协助物业经理对物业服务部门的建立。岗位要求:1、两年以上同行业同岗位工作经验;2、熟练使用办公软件;3、工作认真负责、沟通能力好、抗压性强。福利待遇:五险、年终奖、餐补、节假日福利、带薪年假。