职位描述:1、带领8-12人业务团队,整体指导团队通过线上化的营销工具,识别和筛选出餐饮/综合类的优质商家,并引入平台,做好线上商户的团购上架+基建运维;2、负责团队业绩管理,通过拆解资源数量及质量及人员情况匹配等业务动作,通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化,确保团队成员完成商家入驻及上品量、商家满意度等业绩目标;3、利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论,实现批量化商家入驻及入驻效率提升;4、负责及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持,改善餐饮中小商家在抖音的经营环境;5、负责团队建设与人才培养,以身作则践行企业文化及领导力原则,营造团队良好氛围、做到人员差异化管理,持续培养、输出专业人才和管理人才。职位要求:1、本科及以上学历,具备本地生活服务行业相关工作经验优先;2、有本地生活服务相关经验,有1年及以上团队管理经验,擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标;3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力,能沉淀业务方法论;4、有敏锐的市场意识,对业务发展趋势有前置判断,富有行业兴趣;5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。