1.本科及以上学历;2.中共党员;3.具有3年以上大型国有企业或县级以上行政机关工作经历;4.具备先进的人力资源管理理念,擅长干部人事或纪检工作,熟悉国家有关法律法规和企业的各项规章制度,熟悉企业“三会”“三重一大”流程,擅长行政管理工作,熟悉党建业务,有扎实的文字功底。