工作内容：
负责公司招聘工作，包括招聘计划编制、招聘信息发布、筛选简历、面试安排等环节，以保证公司招聘目标的实现。
主要职责：
- 负责公司招聘计划的编制和执行，确保招聘目标的实现；
- 发布招聘信息，吸引和吸引潜在候选人；
- 筛选简历，对候选人进行初步筛选和联系；
- 安排面试，为候选人提供面试通知、面试流程等；
- 负责对招聘结果进行跟踪、反馈，对候选人结果负责；
- 完成公司其他招聘相关的工作。
职位要求：
- 中技或中专及以上学历，具备一定的招聘经验；
- 熟悉招聘流程，具备较强的责任心；
- 良好的沟通能力和抗压能力，具备较强的团队协作精神；
- 熟练使用Office办公软件，具备网络应用能力；