1、制定并执行商场经营策略，提升商场业绩和客户满意度；
2、规划商场布局，优化商场运营流程，提高商场运营效率；
3、对接商场活动，提升商场知名度和会员活跃度；
4、负责商场人员管理及培训，提高员工专业素质和凝聚力；
5、维持良好的客户满意度，提升客户忠诚度；
6、负责商场品牌形象建设和维护，提升商场品牌价值和市场竞争力；
7、与其他商场或品牌商进行合作和沟通，提高商场资源利用率；
8、关注商场行业动态和趋势，进行市场分析和数据采集，为商场改进提供数据支持。
任职条件
1、26-35岁，本科及以上学历，有三年以上大型购物中心、商场、卖场等商业体的管理工作经验者优先；
2、擅长沟通，有团队精神和良好的职业操守，能够承受一定的工作压力；
3、对商业项目的定位分析、功能规划、商品分布、招商策划、市场调研、客户关系处理等方面有丰富的业务运作经验和管理理念；
4、职业形象良好，工作积极主动、自律性强。