【岗位职责】
1.负责公司日常运营管理工作；
2.制定并执行公司营销策略，提升客户满意度；
3.管理和培训下属员工，确保团队高效运作并提供优质服务；
4.监控并控制公司运营成本，提高经营效率与盈利能力；
5.协调处理公司投诉及突发事件，维护公司声誉；
6.定期向上级汇报公司运营状况，并提出改进建议。
【任职要求】
1.本科学历及以上，物业管理、营销管理等相关专业优先；
2.具备良好的沟通协调能力及团队管理经验，有两年及以上相关经验优先；
3.熟悉服务行业相关法律法规及行业标准；
4.具备较强的市场敏感度及营销策划能力；
5.工作积极主动，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境；
6.熟练掌握office、PPT等办公软件。