岗位职责：
1.全面负责华中大区物业公司培训体系的搭建及完善工作;
2.制定完善培训管理规范及管理制度,依据公司业务需求,制定培训计划,实时总结及评估;
3.制定公司年度培训资金预算,合理管控综合利用;
4.协调各项目业务培训工作,对项目培训工作的有效实施进行监控督导,审查培训效果并进行相应考核;
5.响应集团要求，培育和发觉公司业务人才,为公司人才储备;
岗位要求：
1.统招本科以上学历；
2.1-3年培训方向经验；
3.沟通表达，组织协调能力强。
上班时间：早九到晚五点半，周末双休，社保公积金健全，发展路径明朗。