岗位职责:
1.参与起草和审核公司重要法律文书，包括但不限于规章制度与合同。
2.对公司法律事务进行日常管理，包括合同的执行与监督，确保法律风险被有效规避。
3.协助处理公司内外部的法律纠纷，提供专业的法律意见和支持。
4.负责收集和整理相关法律法规及监管动态，为公司建立和完善风险应对机制。
5.为公司各部门提供日常法律咨询，支持解决法律问题。
6.具备丰富的劳动争议处理经验优先。

任职要求：
1.具备扎实的法律专业知识，熟悉合同法、公司法等法律法规。
2.具有良好的职业操守和团队合作精神，能够独立处理和解决法律问题。
3.具备优秀的沟通能力和分析能力，能够有效地与团队和管理层沟通。
4.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的组织能力和执行力。
5.对法律行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战，不断提升自我。