岗位职责：
1、 负责组织质量检验、分析和规划的管理工作。
2、 负责组织编制、管理企业的质量体系工作。
3、 参与制订公司的质量方针和目标，组织质量教育，以保证质量方针和质量目标为全体员工理解。
4、 组织收集并及时传递、发放有关国家质量政策、法令、法规和顾客质量体系文件。
5、 组织内部质量体系审核、过程审核、产品审核及纠正与预防措施的实施和验证。
6、 每月定期召开质量分析会，对存在的质量问题提出纠正和预防措施，并对实施效果进行检查和验证。
7、 了解每年公司质量目标、质量方针及达成情况。
岗位资格要求：
1、学历：具有本科以上学历。
2、具有质量统计技术，数值分析能力。
3、具有检验与测量技术，数据分析法。
4、具有过程能力控制，试验设计能力。
5、具有能力调查，风险分析及预见能力。
6、具有综合能力、领导决策能力。
7、熟悉国家对企业产品质量方面的各项政策、法规和要求。
8、具有质量检测、品质保证、质量认证、质量监督和管理等方面的专业知识和工作经验。
9、5年以上的工作经历，至少3年本岗位相关领导领域工作。