【工作内容】
- 协助完成员工入职、离职、转正等人事手续办理；
- 负责员工档案管理及信息维护，确保数据准确无误；
- 配合组织公司各类员工活动及培训安排；
- 协助处理日常行政事务，如办公用品采购、会议安排等；
- 支持招聘流程，协助发布招聘信息及初步筛选简历。
【任职要求】
- 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 熟悉人事行政相关流程，有1年以上相关工作经验者优先；
- 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力；
- 工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力。