岗位职责：
1、干部管理工作：根据集团及公司要求建构干部管理体系，完善干部管理体系；
2、人事档案管理：干部人事档案专审，根据规定对拟提拔的干部进行调档任前档案专审，维护及更新人事档案；
3、配合各成员单位的相关干部任免管理工作；
4、协调配合上级主管单位，各职能部门的关系。

任职资格：
1、中共正式党员；
2、统招全日制本科，工商管理类相关专业；
3、具备大中型国企干部管理工作经验优先。