岗位内容：
1、协助运营总监, 联合人力资源经理共同制定和完善公司策略、政策和战略方向；
2、指导协调和监督业务跟单团队完成各项业务跟单任务；
3、协助总监监督开发、采购、PMC、生产和品质部门的各项进程，鉴别其是否按照正常流程执行；
4. 监督及指导各部门按照流程在最短时间内有效地完成必须的流程步骤；
5. 对各部门提供的日常数据，阶段信息进行鉴别，分析归纳，萃取有效部分供总监进行统筹安排；
6、推进公司制度流程体系梳理与优化，实现公司运营制度化、流程化、标准化运作；
7、完成管理总监交代的其它工作内容。
岗位要求：
1.本科及以上学历，英语听说能力强优先考虑；
2.制造业工作经验3年以上。