我们是一家农业公司（动保研发+动保销售），公司现有组织架构人员多以远程的外地线上联络为主，因此你的能力我们希望是人力的知识储备+内驱力强（没有人多盯着你工作，自我能动性要足够强，同时能对其他同事起到积极带动作用）

任职要求：
1、管理类相关专业大专以上学历，2年以上工作经验，具备一些财会知识；
本岗位权重人力部分远大于财务部分；
2、本科及以上学历优先，22岁-40岁
总体表现为：工作经验＞学历背景。
3、如果仅具备行政工作经验者，对不起不在我司考虑之内

薪酬福利：
1、薪酬税前5.5起，不一定就是只有5.5，岗位预算上限6.8.
的，未来有上升空间，薪酬的多少。凭自己能力争取，看能力而定。
没有招聘约面奖（公司对于人力岗位的指标从来不是在于所谓招聘的KPI），
年终奖，生日礼、女生补贴、年中旅行，年会等等。
2、上班时间为：9:30-17:30，中间休息2小时，周末双休，法定随国家。
3、入职签署劳动合同，购买社保，无试工期这一说法。
4、病假不扣钱
5、试用期看劳动合同签署是几年制，通常不超过2-3个月试用期。

PS:9月24日-10月8日，无面试指标不做线下面试，仅做简历搜集及一轮电话沟通！