工作内容:1、负责仓库整体日常工作的安排;2、仓库的工作 的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监控;3、与公司其他部门的沟通与协调;4、现场管理的督导、7S 推行情况、目视化管理执行情况;5、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度;6、对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率;7、协助财务部对仓库的盘点工作;根据具体情况定期进行内部抽盘或者全盘;8、与相关部门确定工作接口和业务交接标准;9、接受并完成上级交代的其它工作任务;10、签发仓库各级文件和单据;11、安排、指导与监督下属的工作;面试本部门应聘者职位要求:1、 具有相关工作经验,3年以上仓储管理经验;2 、具备大专及以上学历;3 、熟悉仓储管理理论知识,熟悉仓库管理流程;4 、具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于与其他部门配合工作;5 、熟悉智能仓储管理,运行模式