1、来访接待以及指引。
2、协助完成公司各类公文的起草、收发、归档等。
3、配合公司各项规章制度和公文的制定、发布及档案合同等管理
4、协助完成各类合同资料整理、建档、归档等工作。
5、协助人事开展日常招聘相关工作。
6、上级领导安排的其他工作事项。


任职资格：
1、大专以上学历，一年以上人力资源工作经验优先；
2、工作主动、负责，认真细致，形象良好；
3、组织沟通能力强，熟悉办公软件操作；
4、具备良好的职业操守和学习能力。
5、可接受应届毕业生。
6、有驾驶证优先。