岗位职责：
1、协助总经理进行子公司年度经营计划、目标和年度经营总结的制订，公司季度、月度经济运行报告的撰写。
2、进行子公司经营指标监控，对异常指标进行分析，为职能部门提供相关意见以及建议，推动年度经营指标达成。
3、组织子公司经营状况分析会议，及周计划、月计划提报和落实。
4、负责各项工作流程的修订、完善及持续改进。
5、主动对接企业申报相关内容。
6、负责对接公司基本维修基建/保密等相关工作。
7、负责安全及5S管理，及相关检查记录提报。
8、上级交办的其他工作事宜。

任职要求：
1、管理类、经济类专业本科及以上学历，硕士优先考虑。
2、5年以上相关工作经验，综合素质佳，计量检测行业或者制造业同岗位经验者优先考虑。
3、工作积极主动、沟通协调能力强，能承受一定工作压力，思路清晰，具备一定的前瞻性，对于公司制度流程优化有丰富的实践经验。
4、文字能力强，能独立制订、优化公司企业管理流程和相关管理制度。
5、具备5S管理推行、招投标管理、法务工作经验者优先。

职位福利：六险一金、周末双休、法定节假日、节日福利