岗位职责:1、负责销售培训体系搭建,完善课程体系,制订和完善各项规章制度;2、负责销售人员培训计划的制定与实施;3、组织并开展产品类及销售技巧培训课程。任职要求:1、本科及以上学历,有优秀的销售经历;2、具有较强的学习能力和总结提炼能力。