要求：
1.思路清晰，肯学习，头脑要灵活
2.能吃苦耐劳
3.年龄18-35岁，有人力资源相关工作经验优先
大专以上学历会Excel、word、PPT基本的办公应用，有一定的数据能力，懂人力资源相关知识，有人事行政相关工作经验，
2年以上社会工作经验，

工作内容：
需要核算岗位的工资，对账单制作
能够所有办理员工的入职、离职、调岗、转岗手续办理。
工作内容：
1.负责公司项目对接管理
2.负责带队面试
3.负责员工入职离职办理
4.负责员工异常处理

薪资待遇：
1.底薪+绩效工资+高额提成，月收入4500-8000/月 13薪+丰厚年终奖
2.年终奖
3.年终红包+团建旅游
工作地点：双流区，需有代步工具