岗位职责：

1. 为康美智慧药房运营中心提供全面的HR专业支持（含人员招聘、人才配置、流程优化、架构梳理等）；

2. 负责运营中心薪酬福利工作落地执行，包括每月人员异动、社保公积金异动处理及工资计算等；

3. 负责企业文化模块工作，策划、组织并跟进员工活动；

4、负责行政后勤事务（员工食宿、行政文档、办公用品、办公场所、固定资产等）工作；

5、负责参观接待工作；

4. 上司交代的其他工作。



任职要求：

1、30-40岁，本科以上学历，人力资源管理相关专业，熟悉人力资源相关法律法规；

2、5年以上同等职位的实际工作经验；

3、熟悉医疗医药行业人力资源管理工作，熟悉中药行业各层次人才招聘渠道；

4、有新项目团队组建工作经验优先考虑，有一定实习生资源渠道优先考虑；

5、能熟练运用Excel、Word、PowerPoint等计算机办公软件。