岗位职责:1、负责福特品牌员工日常培训,跟进厂家培训安排及计划,确保培训质量和效果;2、负责展厅日常运营的管理和指导,提升客户体验和服务质量;3、与团队协作,确保展厅目标的实现和销售指标的达成。任职要求:1、具备优秀的组织和管理能力;2、具备完备的福特品牌汽车及竞争对手产品知识,具有2年以上中高端汽车品牌销售相关工作经验,熟悉行业销售及售后运营流程;3、具有出色的销售技巧和需求分析能力;4、具备出色的演讲、展示能力和团队合作精神;5、具有大专及以上学历,持驾驶执照C1,熟练的驾驶技能,且有2年以上驾龄。