【工作内容】- 负责制定和完善公司行政管理制度，并监督执行情况；- 管理日常行政事务，包括办公环境、设施设备、安全卫生等的维护与管理；- 协调各部门之间的沟通与合作，确保公司运营顺畅；- 负责公司重要会议的组织安排及会后跟进工作；- 处理对外联络事宜，代表公司参加外部活动；- 制定并实施员工福利计划，提升员工满意度；- 负责行政预算的编制与控制，确保各项支出合理合规；- 推动公司文化建设和团队建设活动。
