1、负责招聘工作的开展，维护招聘网站后台管理，职位发布、简历筛选、电话邀约等工作；
2、负责人员入职、转正、晋升、调动及离职等手续办理；
3、负责员工考勤、审核和办理请假等手续；
4、负责公司内部员工档案的建立与管理；
5、负责公司内部会务安排及管理；组织和实施公司员工的文化娱乐活动，协助上级做好组织企业文化建设工作；
6、完成上级交代的其他事项。