任职要求：
1、大专或以上学历；(英语阅读翻译可以的，可接受无经验的应届大学毕业生）
2、熟悉人事招聘、培训模块、有塑胶、模具厂招聘职员的工作经验优先；
3、有企业文化推行经验、能协助上司处理行政相关工作，沟通协调能力强，有独立思考和工作能力；
4、有职业素养，有上进心、爱好学习，有一定的抗压能力。

工作职责：
1、负责前台接待、职员网络招聘、文件资料处理等相关工作；
2、负责劳动合同处理，公司办公用品请购与管理等相关事项；
3、负责企业文化、培训体系、绩效管理、文娱活动等落实；
4、协助CSR/EHS体系推行；协助上司处理其它相关工作。