岗位职责：
1、根据招聘计划，独立开展招聘工作，在规定时间内完成招聘任务；
2、积极有效的跟进招聘全过程，包括简历筛选/搜索、面试通知、面试接待、面试评估、录用审批、入职跟踪等各环节；
3、定期的招聘报告总结与分析，提高招聘效率；
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源相关专业；
2、一年以上招聘经验或猎头经验；
3、能够迅速准确地理解需求，熟练掌握面试技巧，能独立进行面试和甄选；
4、具备较强的执行力、进取心、适应力和抗压能力；
5、良好的沟通能力，工作严谨高效。

工作地点：东莞或武汉