PS:能力特别优秀者,薪资面议工作内容1、跟进公司发展需求研发新的产品,按立项目标进行完成2、根据现有产品配方及工艺,通过实验验证改进工艺流程3、编写新品的工艺技术文件,并提交上级审批存档4、对开发的新品进行配方设计小试、中试及大试,验证车间可操作性,大试完成后并形成工艺文件标准制定签发5、每天对研发室工作区域按照6S标准执行任职要求1、从事烘焙糕点行业(月饼、馅料、酥饼类),有成功研发经验;2、2年研发工作经验,懂食品原物料应用及操作工艺;3、年龄25-45岁,熟悉食品相关法规;我们能为您提供1、薪酬:薪酬每月准时发放,每年有1次调薪机会;2、假期:提供带薪年假、病假、婚假、产假等;3、试用期:3个月,以能力和结果为导向,帮助每位员工实现自我价值;4、奖励机制:以能力定薪,不论资排辈,提供具有竞争力的薪酬福利待遇、明朗的晋升机制及年度奖金;5、福利:为员工举行主题性福利活动,发放节日礼物,每季度团建,每年带薪免费旅游(2天1夜),春节回家享有往返车费补贴500元,每年一次免费体检;6、生活保障:免费提供住宿(不住的话,转正后有外宿补贴)宿舍有空调,24H热水供应;7、面试地点:广东省东莞市茶山镇鲤鱼山工业路9号 1楼人资行政部;