1、负责主持客服、会服的全面工作及项目文件处理、人员考勤，协调、督导辖下各员工工作。
2、贯彻执行公司各项方针、决策，全面负责部门的日常事务和管理工作。
3、按照物业服务中心规章制度，检查、督促、考核部门员工服务工作质量，落实奖罚措施，不断提高服务水平。
4、负责制定本部门的工作计划，并组织实施。根据具体情况安排本部门人员工作。
5、掌握园区、楼宇、业主情况，及时组织解决业主投诉，不能解决的及时上报。
6、对园区、楼宇的质量维修进行及时跟进，并将信息反馈有关部门。
7、时掌握管理费、水电费等缴纳情况，及时做好管理费催缴的组织工作。
8、定期组织进行业主访谈工作，增强与业主的沟通和联系，了解业主需求与心声，并采取有效措施及时解决。
9、做好与各部门的横向配合工作及上级领导交待的其他工作任务。