1、负责特种作业培训课程的开发，负责职责范围内的培训课程的教学任务，
2、负责特种作业教学设备的管理工作，负责相关专业的库房管理；
3、负责培训班的策划方案编写，并组织实施培训项目和数据整理工作；
4、及时向上级领导汇报、分析、处理培训过程中出现的问题，确保培训任务顺利完成；
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大学本科以上学历，安全类、工科类、机电一体化等相关专业具备相关专业1年以上工作经验；
2、具有吊车司机作业证、登高架设证、熔化焊接与热切割作业证、高低压电工证，初级以上起重工或吊车司机、机械钳工、电气专业技能等级证书等相关资质优先；
3、掌握电气/机械专业方面的理论知识和专业实操技能，具有特种作业&特种设备类授课的素质能力。