工作内容:1.负责公司客服团队的日常管理和运营,确保客户满意度得到有效控制和提升。通过优化客服流程,提高客服效率,降低客服成本,从而提升公司整体运营水平。2.负责客服团队人员的招聘、培训、评估和激励,提高客服团队整体绩效;3.制定和执行客服团队的工作计划,并确保各项任务和目标得以有效传达和跟踪;4.协调各部门之间的沟通,确保客户问题得到及时、准确和有效的解决,并确保客户满意度的及时反馈;5.分析客服数据,制定有效的客服策略和改进措施,优化客服流程,提高客服效率;6.定期汇报客服团队的工作情况,对客服工作绩效进行评估,并根据需要调整和改进。职位要求:1.大学本科以上学历,客服管理、市场营销等相关专业;2.年以上客服管理工作经验,有大型制造业客服管理背景者优先;3.熟悉客服流程和方法,具备良好的沟通能力和倾听能力,能快速理解和解决客户问题;4.具备良好的团队合作意识,具备一定的抗压能力,能够适应较大的工作波动;5.熟练掌握常用的办公软件和数据分析工具,Excel。