岗位职责：
1、租赁工作：及时掌握公寓门店的运营状态，公寓信息发布与招租，客户意见处理及反馈；
2、活动工作：门店各项活动策划及执行；
3、管理工作：制定日常运营计划及费用测算，建立健全门店各项规章制度，开展门店培训工作等，门店人员管理；
4、协调工作：房间、公共设施设备管理及保洁、保安、维修工作情况检查，建立维护良好的公共关系，及时处理突发事件；
5、支持工作：参与市场研究、客户拓展、用户调研、租户访谈等。

任职资格：
1、有2-3年及以上的店长经验；
2、物业管理、工商管理类、管理科学与工程类、公共管理类专业优先；
3、有良好的文字表达能力，沟通能力，保密意识强，熟悉长租公寓各项工作制度、操作规程；
4、较强的团队管理和培训能力，能调动起团队成员的积极性，富有个人魅力，有凝聚力；
5、具备长租公寓开业筹备和运营招租工作经验。