公司福利: 1、薪资福利优厚,每年年底还有丰厚年终奖; 2、提供六险一金,公司还额外购买商业医疗保险,让你无后顾之忧; 3、提供免费而丰盛的星级大厨烹饪的工作餐; 4、服务满一年可免费入住全球香格里拉集团旗下所有的酒店;(广州除外) 5、提供带薪年假12天,带薪病假12天; 6、入职即可享受带薪专业培训机会; 7、雇员可享受额外的住房补贴; 8、提供形式多样的免费培训,帮助您提高业务能力;助您提高业务能力和管理能力;9、全方位的香格里拉集团职业发展机会;主要职责:1、监督管理我们香格里拉全球预订中心团队的日常工作,使团队的工作始终达到关键绩效标准,完成业绩目标;2、负责进行团队服务质量检查,密切管理员工的工作表现,并协助员工制定绩效改善计划(Coaching /Action plan)3、发现员工培训需求,与培训团队一起制订相应的培训计划,助力内部人才培养及接班人计划;4、主动梳理工作中的流程,善于发现问题,主动提出优化的建议、并可以将优化建议落地(lead project)。5、定期和其他事业部、酒店预订负责人开会。(中/英文)6、完成上级交代的其他事宜。任职要求:1、具备5年及以上呼叫中心或客户服务行业经验,并至少3年以上团队管理工作经验,有项目管理经验考虑。2、具有良好的人际交往能力 ,协调能力;3、具备出色的口头和书面沟通技巧,英文和普通话(和/或粤语)流利4、具备较强的计划、组织和逻辑思考能力 5、熟练使用办公软件。6、工作时间灵活(5天8小时轮班工作模式,不固定周末休息,早班:9:00-18:00,晚班:13:00-22:00)