岗位职责:1.负责各战区销售目标的全面达成,掌握各战区销售完成情况及存在问题,监督、指导各大区销售工作。2.负责重大公关、营销活动的总体、现场指挥,保证活动顺利完成。3.根据市场需求状况提出新产品开发需求及建议。4.确保销售工作严格按照公司价格体系进行,维持价格体系的正常运作。5.组织做好原有区域市场的巩固和深挖,积极开拓新区域市场,带领团队完成销售目标。。6.定期组织及主持销售会议,并参加公司有关销售方面的会议。7.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。8.合理分配和控制部门费用支出。9.每月向总经理报送销售预算、上月预算执行情况分析及销售成本分析报告、销售工作的真实情况及有关数据。任职要求:1、大专以上学历,5年以上行业内市场营销及团队管理经验。2、具备先进的管理理念和有效的团队管理能力,能有效地进行沟通协调。并具有较强的市场拓展能力、市场洞察力;3、熟悉休闲食品行业,并充分了解市场动脉和趋势。4、对市场营销有深刻认知,有良好的市场开拓能力及判断能力,以及较强的组织管理能力.5、具高度抗压性,能适应经常出差,对事业有进取心,富有创造力。待遇:底薪+绩效+季度增量奖+年终奖+话补+餐补福利:社保+商保,员工聚餐,团建活动,节假日礼品发放,带薪年假等。