工作内容：
负责公司战略规划、管理和执行，确保公司发展目标得以实现。领导公司团队，推动公司发展，提升公司核心竞争力。
主要职责：
- 制定并实施公司战略计划，带领公司实现快速发展。
- 管理和指导公司团队，提升团队绩效，激励员工创新创造价值。
- 推动公司产品和服务质量提升，提升公司市场竞争力。
- 开发公司新业务，拓展公司业务领域。
- 建立公司合作关系，维护公司客户关系。
- 负责公司资金预算和管理，确保公司财务状况良好。
- 制定公司内部 本人思来想去制度，确保公司合规经营。
- 关注行业动态，保持对行业趋势敏锐感知，为公司发展提供建议和支持。
职位要求：
- 不限工作经验，有成功领导汽车配件公司发展的经验者优先考虑。
- 有丰富的汽车配件行业背景和相关工作经验优先考虑。
- 具备敏锐的市场洞察力和洞察力，能够把握市场机遇，为公司发展提供战略方向。
- 具备良好的决策能力和执行能力，能够制定并实施公司战略计划。
- 具备较强的团队领导和协调能力，能够管理和指导公司团队。
- 具备良好的沟通和表达能力，能够与公司内外部建立良好沟通。
- 具备风险意识，能够有效应对市场和公司面临的风险和挑战。