一、岗位职责：
1、负责公司总部和项目部员工招聘工作；
2、公司总部及项目部员工入职、离职手续的办理；
3、公司用工风险监督及控制；
4、公司总部考勤管理；
5、公司总部劳动/劳务合同签订及保管，督促各项目部劳动/劳务合同签订工作；
5、各类人事台账的建立及更新；
6、公司官网内容的更新及编辑工作，公司内部文化宣传工作；
7、指导项目部申报工伤保险；
8、领导交办的其他工作。

二、岗位要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理等相关专业；
2、两年以上相关岗位工作经验；
3、能够熟练使用office办公软件及熟悉劳动法；
4、沟通表达能力强，有一定的文字功底能力；
5、有公司官网建设经验的优先考虑。