一、岗位职责:1、负责统筹收集核查部门人事相关工作,包含人力资源分析表、社保公积金、考勤管理、员工关系、档案资料、加班费统计分析表等;2、统筹各类报表的收编以及整理,负责人员费用结算清单整理核对;3、负责人事行政通知上传下达,公文通知编撰下发;4、负责固定资产盘点、仓库管理、宿舍管理、办公用品管理等。二、任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。2、熟练运用OFFICE等办公软件,报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作。三、薪资待遇:薪资5000-5500,买五险一金。四、上班时间:8小时制,双休。