负责高级人才招聘

主要职责：
1、与业务部门沟通协调，了解招聘需求，完成高级别岗位人才招聘工作；
2、实施招聘工作，执行简历筛选，组织面试，评估候选人，薪酬洽谈，录用及入职管理，高效高质完成招聘指标；
3、建立和维护人才储备库，优化招聘渠道、流程、方法，提升招聘效率和质量。
4、负责部分招聘运营项目或团队带教

任职要求：
1、三年以上招聘相关工作经验；
2、对电商业务有一定了解，对招聘有自己的理解，能熟练掌握招聘甄选方法技能，具备良好的逻辑思维及分析能力；
3、沟通协调能力强，以结果为导向，目标感强，执行力强。


——————【关于福利】——————

▲办公地点：
公司位于海珠区客村地铁站/敦和路附近，独栋4层办公楼，内部开放式办公区，设有咖啡机、健身器材、零食贩卖机、按摩椅等等。

▲工作时间：
周末双休，上班时间09：00-18：00，午休1.5小时，不打卡。

▲假期：
享受国家法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假、工伤假、探亲假、哺乳假等有薪假期。

▲社会保险：
入职即买五险一金。

▲节日休闲娱乐：
提供丰富节日礼品及生日礼品与员工活动：下午茶，生日派对、九大兴趣帮派，羽毛球/篮球比赛、公费旅游、户外团建、不定期聚餐、大牌内购等精彩福利。

▲专业价值提升：
专业电商团队打造70+精品课程，集训营、线上授课、拓展培训、导师制、工作坊等各类岗位分享及培训，提升个人职业价值。

▲激励机制：
每年2次调薪晋升机会，绩效奖金、超额奖励、项目创新奖励、年终奖金等。