学历要求:全日制本科以上 人力资源相关专业任职要求:1、1-6年人力资源工作经验,24届人力资源相关专业毕业或有人力资源相关实习工作的应届生也可以,本科,不要研究生岗位职责:1、支撑HR负责部门员工招聘、培训、薪酬绩效、任职、员工关系、任命、干部管理等事务性工作2、支撑HR业务相关的重要会议及活动策划和组织等3、对SSC共享服务有一定了解,负责非雇员等业务共享服务交付,深入理解政策、流程、IT、规则等4、严格基于SOP做好业务交付,并持续开展业务运营工作地点: 贵州安顺,招聘40人,