【工作内容】
- 负责公司销售部门的日常行政管理工作，确保销售团队的高效运作。
- 协调销售与市场、产品等部门之间的沟通，支持销售策略的制定与执行。
- 管理销售数据，包括但不限于销售报告、客户反馈和市场趋势分析，为管理层提供决策支持。
- 制定和完善销售行政流程和政策，提升团队工作效率。
- 组织和协调销售会议及培训活动，确保信息的有效传达。
- 监督销售文档管理，确保所有文件和记录的准确性和安全性。
- 处理销售团队的行政支持需求，如差旅安排、会议预订等。
【任职要求】
- 拥有3-5年的相关行业销售或行政管理经验，具备本科及以上学历。
- 具备出色的组织协调能力，能够有效管理多任务和优先级。
- 熟练掌握办公软件，特别是Excel和PowerPoint，能进行数据分析。
- 强烈的责任心和服务意识，能够独立解决问题并处理紧急情况。
- 出色的人际交往能力和团队合作精神，能够与不同部门建立良好的合作关系。
- 年龄在25至60岁之间，拥有良好的职业形象和沟通技巧。