岗位职责1.通过各种渠道寻访候选人,并参与面试全流程;2.发布招聘信息、主动收集简历并联系候选人安排面试,利用各种招聘渠道进行有效招聘;3.辅助HR其他人事板块内容;职位要求:1.全日制本科以上学历,人力资源相关专业优先;2.认真负责,对人力资源有一定的兴趣和理解能力,有学生社团管理经验优先;3.每周需实习4天及以上。