职位描述
【岗位职责】
1.负责公司内勤的招聘
2.办理员工的入离职手续
3.校企合作工作的开展
4.干部管理工作
5.员工的培养培训
6.领导交办的其他工作

【任职要求】
1.本科以上学历，学士学位，人力资源专业、中共党员优先
2.***，沟通能力好，细心。

【福利待遇】
一经录用，为正式内勤编制员工，可享受：
1、法定的社会保障五险一金；
2、员工综合保障计划高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；
3、各项福利年度体检、公司司服、高温费等；
4、教育培训表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；
5、各类休假各种人性化假期；
6、丰富多彩的工会活动如工会旅游，体育文娱活动等。