1、负责公司人事行政、以及市场日常行政工作。
2、负责办理社保
3、日常报销
4、与归口主管部门的工作衔接及协调事宜。
5、负责组织人员对公司来宾的日常接待及交流工作，并在公司安排下负责相关公共关系的建立、维护与保持。
6、完成公司交办的其它工作任务。
任职资格：
1、人力资源、行政管理或市场专业大专及以上学历；
2、5年以上相关工作经验；
3、对办理社保有经验优先；
4、具备良好的人际交往能力、沟通能力以及解决问题的能力；