工作职责:1、负责统筹总裁办公室行政工作,建立行政管理体系;2、制定、完善各项行政办公管理规范、督促、检查、反馈制度的执行情况;3、对重要档案、文件、资料、办公用品、各类资产、办公软硬环境等进行规范化管理;4、提供优质、高效行政、后勤服务,较大程度地节约办公资源,降低办公成本,提升办公效益和效率;5、协调上级领导的个人工作安排。任职要求:1、***,本科以上学历,3年以上管理经验,具备前瞻性和全局观念,优秀的外联与公关、统筹、组织策划能力,较强的分析与解决问题能力;3、有良好的服务、服从意识和执行力思维清晰、头脑敏捷,具有较高的原则性与灵活性