岗位职责：
1.公司人员编制合理管控和梳理
2.年度招聘计划开展及实施执行
3.招聘渠道开发及运维
4.招聘需求梳理和达成
5.员工全生命周期规划和完善
6.员工在职关怀和留任
7.校园招聘项目对话和执行
8.校企合作开拓及校企关系维护
任职资格：
1.大型电子/半导体制造业3年及以上招聘经验
2.本科及以上学历，经管类专业
3.有亲和力，善于沟通
4.有一定抗压能力
5.英文流利者佳