岗位职责:1、负责人员招聘,办理员工入离职手续,维护员工花名册与档案资料。2、负责员工关怀、考勤、绩效考核、社保公积金缴纳等日常人事工作。3、负责公司行政办公用品采买、固定资产管理及各项行政费用核对报销。4、负责组织公司各项活动及会议,保证有序完成。5、负责日常接待工作。6、领导安排的其他事项。任职要求:1、大专以上学历,性格活泼开朗、沟通能力强。2、做事认真、负责、执行力强。3、有财务成本思维加分。