工作职责：
1.为保证公司行政管理的规范和有序开展，传达、制定或审批与行政管理工作有
关的各项管理制度、规程，并编写行政工作计划。
2.制订公司的行政规章制度，并监督实施
3.撰写或组织编写相关行政管理文件预案
4.协助行政副总落实各项行政管理规程或文件
5.编写行政工作计划，并组织实施
6.为确保公司各项工作的有效开展，进行各项行政管理、协调工作.
7.了解股份公司人员现状，管理人力资源工作，为人力资源体系的构建打下基
础
8.对股份公司的法律事务进行管理
9.对公司整体的质量体系进行监控
10。负责计算机网络的建立、管理与维护
11.全面负责公司宣传体系的搭建
12.对部门内部各项工作进行协调管理
任职要求：
1、本科学历、专业不限，25-40周岁，有招投标工作经验者优先；
2、工作细致、踏实、负责；
3、能承担较强的工作压力，思路活跃，沟通能力强，具备团队协作精神。