岗位职责:1、全面负责行政事务的管理工作,传达、贯彻、执行总经理的各项指示,按要求做好检查、督导和反馈工作;2、组织制定行政管理各项规章制度及督促、检查制度的贯彻执行,负责公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境;3、组织安排各种行政会议和例行办公会议,编写会议纪要和决议,做好会议记录,并跟进和督导会议精神的贯彻落实;4、负责公司接待工作,做好有关方面的来访接待的处理工作,安排好住宿、用餐及交通等;5、协助总经理处理好公司与各级政府部门及社会各界的关系;6、参与策划公司内的重大活动;7、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题;8、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,熟悉日常行政事务,拥有一定的行政能力;2、五官端正,外交能力强,灵活应变;3、能够适应一定强度的工作,抗压力强。此岗位可能需要陪同总经理出去应酬,能接受再投递,男女不限