【工作内容】
1、对接外部审核工作，并对审核发现的问题进行跟踪闭环，组织内部及时进行分析、整改、跟进落实；
2、体系文件的管理与执行，定期检查确保文件实施的有效性、适宜性；
3、定期策划、组织内部审核，评价公司体系运行的情况，跟进协调和落实纠正预防措施；
4、定期组织体系文件、法律法规的知识培训，持续提升业务部门体系管理意识；
5、策划、组织年度管理评审，收集相关业务需求及问题，对发现的问题点，编制年度改善计划，推动业务持续改善；
6、上级交办的其他工作。
【任职要求】
1、具备理工科专业背景，如机械工程，质量管理相关工作，大专以上学历。
2、有相关内审员资格证书者优先。
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地推动跨部门合作。
4、逻辑思维清晰，具备较强的文字功底和文件编写能力。
5、工作态度积极主动，具有较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力。