岗位职责：
1、每日进行各大招聘网站查看搜索简历，并具有开发招聘渠道能力
2、进行候选人微信、电话等方式邀约面试
3、负责生产一线员工招聘+工艺+质量职能相关人员招聘工作
任职资格：
1、1~3年生产制造工厂一线操作员工招聘经验及相关技术职能岗位招聘经验
2、流利的的语言沟通表达能力。亲和力强，懂得宣传雇主品牌形象。
3、强大的抗压能力，及自我内驱力。
4、愿意在人力资源管理领域招聘板块持续耕耘发展者优先考虑
5、经历过新工厂快速扩张阶段的优先考虑。
PS：公司属全球汽配100强企业，当前铝锻新工厂属于快速发展成长阶段。
诚邀有志之士加入公司，与公司一同快速成长发展！此岗位前期休息时间较少，可能双休日都要进行招聘工作，能接受此条件的联系我，后期工厂规模稳定了就5天8小时双休，法定节假日按照国家标准休息。
假使你愿意在人力资源管理领域发展并愿意学习，本人将亲自带教人力相关六模块及人力三支柱相关知识技能。
福利待遇：
1、五险一金
2、节假日福利
3、年终奖
3、餐补、免费住宿
岗位急招！！