职位详情

登录

人力资源总监(制造业)
20-40万/年
人 · 本科 · 10年及以上工作经验 · 性别不限2024/11/12发布
五险一金绩效奖金年终奖金员工旅游节日福利股票期权包住宿

工业园区

公司信息
宁波说道科技有限公司

民营/150-500人

该公司所有职位
职位描述
1、根据公司发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施;
2、建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等);
3、全面负责公司人力资源中心工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;
5、加强公司人力资源的预测和统筹工作,根据各项目的经营状况和市场情况,合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇;
6、负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造,在公司内部推动核心人才梯队培养计划;
7、负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
8、及时处理公司人事行政管理中的重大问题、负责公司企业文化的建设。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,工商管理、人力资源管理等相关专业;
2、精通人力资源各个模块,对中大型制造业公司人力资源工作有自己的理解;
3、有10年以上相关工作经验,6年以上中大型家电制造业人力资源部门管理工作经验;
4、熟悉国家、企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规和政策;
5、具备良好的逻辑思维能力,高度的组织变化及人际敏感度,出色的跨部门沟通协调能力、分析问题及解决问题能力;
6、具备较强的人力资源团队管理能力、领导力,能带领团队完成工作任务。
注:公司是一家大型小家电制造企业,产品涉及空气净化器、户外灯具、车载冰箱、除湿机、医疗电器等,技术实力强,发展迅速,国内外资源丰富。

相关职位
人力资源总监(制造业)20-40万/年
人事总监2-3万
五险一金
人资总监2-3万
带薪年假包吃五险一金
人事总监2-2.5万·13薪
人力资源总监1.5-3万
查看所有职位
51米多多提醒你:在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。 以招聘为名的培训、招生,许诺推荐其他工作机会,甚至提供培训贷款,或者支付体检 、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的,都属于违法行为,应当提高警惕。一经发现,请立即举报,并向当地公安机关报案。

举报

招聘信息 > 宁波招聘 > 人力资源招聘 > 宁波人事总监招聘

收藏

热门职位热门城市周边城市