1、根据公司的战略规划拟定年度经营目标和实施计划,承担经营业绩指标;2、整合分析行业情况,根据公司战略规划,制定并执行市场开发策略,进行市场开拓;3、组建及管理销售团队,帮助建立、培养、发展、补充、优化销售团队;4、引导和把控市场销售工作的方向和进度,制定实施适合的销售方案,组织销售部门开发多种销售手段,完成销售计划;5、负责资源开发及维护,构建良好的政府关系;6、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查。任职要求:1、了解专利、项目、商标等政策业务领域变革趋势,提供并优化新产品清单,能梳理日常工作流程,并提供管理方法及工具;2、学习能力强,具有良好的领导能力,沟通协调、人际交往能力,有团队合作精神;3、同行业或者相关行业销售工作经验5年以上者,且相关管理经验3年以上经验者优先;4、学习能力强,工作积极主动,具有良好的团队意识、高度的责任心、极强的社交能力及搭建维护自主渠道的能力。